Remontowa RSB
Headline image
Headline image
Headline image
Headline image
Headline image

mechanik utrzymania ruchu

Czy zastanawiałeś się kiedyś, w jaki sposób powstaje statek? Za pomocą jakich środków pojedyncze elementy blachy przekształcane są w przestronne promy lub solidne okręty? Pracując z nami możesz obserwować ten niezwykły proces na własne oczy, od momentu położenia stępki, poprzez wodowanie, aż do przekazania jednostki Klientowi.

 

Jesteśmy jedną z czołowych firm należących do Grupy Kapitałowej REMONTOWA HOLDING S.A., największej grupy stoczniowej w Polsce, która zatrudnia ponad 7 tys. pracowników. Jako jedyna Stocznia w kraju możemy poszczycić się możliwością zaoferowania kompleksowych rozwiązań technicznych, których finalnym produktem są w pełni wyposażone, nowoczesne statki. W ciągu 80 lat działalności zbudowaliśmy ponad 1000 jednostek!

Opis stanowiska
  • Nadzór nad parkiem maszynowym oraz infrastrukturą wydziału;
  • Realizacja planowanych przeglądów technicznych, prac konserwacyjnych oraz remontowych;
  • Usuwanie awarii i usterek, utrzymanie urządzeń i maszyn w stałej zdolności produkcyjnej;
  • Współpraca z zewnętrznymi firmami serwisowymi.
Wymagania
  • Wykształcenie zawodowe, techniczne;
  • Umiejętność czytania rysunków technicznych,
  • Znajomość budowy maszyn i urządzeń (konwencjonalne);
  • Uprawnienia do cięcia gazowego, szczepienia elektrycznego;
  • Uprawnienia SEP: E1 i D1;
  • Umiejętność posługiwania się elektronarzędziami;
  • Dobra znajomość programów MS Office;
  • Wysokie poczucie odpowiedzialności i zaangażowanie;
  • 2 lata praktyki zawodowej jako mechanik maszyn i urządzeń.
Oferujemy
  • Stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę;
  • Możliwość udziału w zawodowych szkoleniach wewnętrznych, finansowanie kursów specjalistycznych i udziału w konferencjach;
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego;
  • Dofinansowanie do programu MultiSport;
  • Możliwość współpracy z największymi Armatorami i firmami z branży okrętowej;
  • Szeroki wachlarz benefitów, a wśród nich, pakiet prywatnej opieki medycznej, karty przedpłacone dwa razy do roku, dofinansowanie do wypoczynku;
  • świąteczne upominki dla dzieci;
  • wygodny parking.